10 cách giúp bạn trở thành nhân viên không thể bị sa thải

10 cách giúp bạn trở thành nhân viên không thể bị sa thải



Trong khi nền kinh tế vẫn chưa hoàn
toàn ổn định trở lại, nguy cơ bị sa thải có thể xảy đến với bạn bất cứ
lúc nào. Vì vậy, bạn cần không ngừng nỗ lực để đảm bảo một vị trí vững
chắc trong công ty.


Dưới đây là 10 điều bạn nên làm để trở thành một nhân viên không thể bị sa thải, thậm chí còn có khả năng thăng tiến cao:
1. Tiết kiệm tiền cho công ty



Nếu
bạn có ý tưởng giúp công ty cắt giảm chi phí, hãy nhanh chóng trình bày
với sếp. Dù đó là cải tiến kĩ thuật để làm giảm lượng giấy in hay cách
hệ thống hóa lại quy trình cung cấp vật liệu, hãy thể hiện với cấp trên
rằng bạn thực sự quan tâm tới công ty. Kể cả nếu kế hoạch của bạn không
được thông qua, sếp cũng sẽ đánh giá cao những nỗ lực tiết kiệm cho công
ty của bạn.



2. Lạc quan và tích cực



Không
ai muốn làm việc với một người suốt ngày chỉ biết phàn nàn và chê bai
mọi thứ. Ai cũng sẽ cảm thấy mệt mỏi. Do đó, thay vì kêu ca về tình hình
kinh tế ảm đạm, giá gas tăng hay về mẹ chồng… hãy tập trung vào những
điều tích cực. Bạn nên chia sẻ những câu chuyện thành công của người
khác, lạc quan về công ty, nói đùa khi thích hợp, mỉm cười và tập trung
tạo ra ảnh hưởng tích cực cho tương lai của công ty cũng như bản thân.



3. Làm việc nhiều giờ hơn



Tất
nhiên điều đó không có nghĩa là bạn phải làm việc tới nửa đêm, quên cả
những dịp quan trọng của gia đình. Đó là bạn phải chuẩn bị sẵn sàng để
hoàn thành dự án. Trước kia bạn thường tan sở lúc 5 giờ và để lại một
chút việc vào sáng ngày hôm sau. Nhưng giờ, tốt hơn là ở lại thêm 30
phút hoặc một tiếng để hoàn thành hết công việc. Hoặc bạn cũng có thể đi
làm sớm hơn 15 phút để chuẩn bị cho ngày làm việc.



4. Là một người lãnh đạo



Chức
danh của bạn không phải là một người quản lí nhưng bạn vẫn có thể hành
động như vậy. Là người quản lí nghĩa là giúp đỡ người khác, nắm được bức
tranh toàn cảnh, lên tiếng về những cải thiện và không chỉ nghĩ cho bản
thân, cho vị trí của mình mà còn cho cả mục tiêu chung của công ty. Các
công ty đều cần người lãnh đạo, nếu bạn có kĩ năng lãnh đạo, chắc chắn
công ty sẽ cần bạn.



5. Tránh xa những câu chuyện phiếm



Tin
tức lan truyền rất nhanh, đặc biệt là những đề tài “ hot”. Nếu bạn nghe
tới nó, sếp có thể cũng vậy. Và nếu bạn có tham gia “ buôn” đó, sếp có
thể cũng biết. Điều đó khiến bạn trở thành một người kém chuyên nghiệp,
không chịu làm việc mà chỉ giỏi “ ngồi lê đôi mách”. Không những vậy,
những câu chuyện phiếm còn có thể gây ra hậu quả nghiêm trọng hơn. Do
đó, khi ai đó tới chỗ bạn và bắt đầu “ tám”, hãy kiềm chế bản thân và
thoát ra khỏi đó.



6. Nâng cao nền tảng kĩ năng



Rõ
ràng bạn có những gì cần thiết để phục vụ công việc hiện tại. Nhưng hãy
không ngừng nâng cao nền tảng kĩ năng để làm tăng giá trị bản thân
trong nhóm, thực hiện công việc nhanh hơn và tốt hơn. Dù ngành nghề của
bạn là gì, luôn có chỗ cho sự phát triển. Giờ là thời điểm cần bổ sung
các kĩ năng mới. Bạn có thể tối thiếu hóa chi phí này bằng lớp học buổi
tối, mua một cuốn sách hay lớp học trực tuyến. Khi bạn trở thành chuyên
gia với nền tảng kĩ năng rộng, bạn sẽ trở thành một nhân viên không thể
thiếu trong công ty.



7. Làm việc ăn ý với những người khác



Hãy
nghĩ về đồng nghiệp của bạn như một gia đình bởi bạn dành 8 tiếng một
ngày ở bên họ và phụ thuộc lẫn nhau trong công việc. Hiện nay, hợp tác
hiệu quả được coi là nhân tố quyết định dẫn tới thành công. Do đó, hãy
bỏ qua những khác biệt về tuổi tác, nền tảng gia đình, sở thích và học
cách làm việc ăn ý với các thành viên trong nhóm.



8. Hạn chế việc riêng trong giờ làm việc



Bạn
cho rằng sếp không quan tâm tới những cuộc gọi điện thoại cá nhân hay
thời gian bạn “ lượn lờ” trên Twitter, Facebook? Hãy cẩn thận bởi họ chú
ý nhiều hơn bạn nghĩ. Khi nghi ngờ bạn đang làm lãng phí thời gian của
công ty, họ có thể dễ dàng điều tra ra. Tùy thuộc vào công sở, bạn có
thể gọi điện thoại hay gửi email cho mục đích cá nhân khi khẩn cấp.
Nhưng đừng lạm dụng thời gian làm việc cho những việc riêng.



9. Tránh lãng phí thời gian cho công ty



Nếu
bị cảm cúm hay chị gái kết hôn, bạn có thể xin nghỉ phép. Nhưng đừng
gọi điện báo ốm khi bạn không muốn rời chăn ấm trong một ngày đông lạnh
hay để kéo dài kì nghỉ của mình. Bạn có thể nghỉ phép khi có một lí do
chính đáng.



10. Không cần quá khiêm tốn



Khiêm
tốn là một đức tính tốt nhưng bạn không cần thiết phải im lặng khi đề
cập tới thành công của mình. Nếu bạn làm việc muộn hay giúp đỡ đồng
nghiệp theo kịp dự án mới, hãy đảm bảo rằng có người trong công ty biết
điều đó. Ngoài ra, hãy cập nhật thường xuyên với sếp về tình hình công
việc của bạn: kết quả, thành công, giải thưởng mới. Đừng cho rằng bạn
đang khoe khoang bởi bạn chỉ cho mọi người biết sự thật.




Vũ Vũ
Theo Monster